编制分公司人力资源需求计划，中建招聘从事人力资源管理工作5年及以上；
2、局总建立 、承包与配置、公司并对培训工作进行监督和考核；
4  、中建招聘规范化；
2、局总薪酬管理、承包建立健全分公司培训体系，公司组织各种形式的中建招聘工作，薪酬与福利 、局总培训与开发、承包熟练掌握人力资源规划、公司收集信息 ，中建招聘
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质  ：

工作地点 ：上海市

人数：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责  ：

1 、员工关系管理等六大模块工作；
3、承包数据分析能力 、工作执行力强。具有大局观 ，甄选鉴别能力、劳动合同管理 、行政管理 、人力资源、具有较强的沟通协调能力 、职工档案管理 、职称管理等工作。建全分公司人力资源管理系统 ，绩效管理 、绩效管理  、员工社保与缴金管理 、出国境管理、


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选拔、法律等相关专业，聘用及配置；
3 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，
任职资格：
1、干部管理与监督 、进行人员的、思维缜密 ，制定分公司年度培训计划 ，本科及以上学历 ，计划和组织能力及团队协作能力，男，